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    恒昇二三事

    欄目:企業文化 發布時間:2020-12-11
    大約二三年前就聽聞過關于CRC的工作,從而對此有了一定的關注,然而事事并不能盡如人意,在找相關工作的過程中總是波折重重,在2018年年初毅然辭掉那份安逸的工作.

        大約二三年前就聽聞過關于CRC的工作,從而對此有了一定的關注,然而事事并不能盡如人意,在找相關工作的過程中總是波折重重,在2018年年初毅然辭掉那份安逸的工作,確信自己一定要跟CRC工作“死磕”,感謝恒昇在別的公司都以沒有相關經驗為由拒絕我的時候拋出了橄欖枝。當時的我懷著忐忑焦灼的心情已然等待月余。

        第一次接觸恒昇這個大家庭是一個春初的周末——一次非常有意義的團建活動。非常幸運又意外的在活動之初發現一位同事是闊別已久的大學同學,讓我緊張的心情有了些許放松。整個過程下來,發現整個團隊非常有凝聚力,在以團隊精神為前提下各自努力的發揮所長,有在團隊里活躍氣氛、鼓舞士氣的擔當,也有出謀劃策的“謀士”,有話不多、但是執行能力非常強的伙伴……每一位都有獨特的個人魅力。在最后一個“四米高墻”活動中,我曾以為這是一場絕不可能實現的任務。然而伙伴們在不懈的努力和嘗試下,打破了我篤定的“絕不可能”,也讓我重新認識到團隊協作的量能。俗話說“三個臭皮匠賽過諸葛亮”,一個人難以實現的目標,在一群人的努力下總會達成。

        正式進入這個工作環境以后,才知道自己對這份工作所有的認識是多么表面。在工作的過程中不斷的學習,出過錯,也摔過跟頭,但是同事們從未放棄過我。每一位都有我需要學習的優點。學會主動,主動學習每一步工作的技巧和容易出錯的地方。細心謹慎,是這份工作的必備條件之一。還有要有持續的學習力,每一份方案,都值得仔細研讀,讀的越細,記得越牢固,在試驗過程中才能更加的踏實。及時有效的跟研究者以及同事之前的溝通也十分必要。因為試驗中可能會出現許多意料之外的事情,都需要我們及時跟進,溝通所要采取的措施。好在“久經沙場”的同事們都是可以借鑒的前輩,也讓新同事的工作能夠順遂很多,“多多取經”總歸是一件好事。

        雖然工作過程是非常謹慎甚至緊張的,但在休息之余,我們也會想辦法輕松片刻。夏天的午休時間,大家組織一起去朝陽公園“狼人殺”,真是燒腦又好笑的時刻,有些同伴相當有“戲精”潛質,總是讓我陷入無邊的頭腦風暴中。當然,我偶爾發揮超常的“第六感”也在這場游戲中幫我險勝了幾場!

        有時候大家一起相約聚餐、唱歌,席間談笑風生,讓彼此之間更加了解融洽,我也偷偷記下了幾位小伙伴的“經典曲目”。公司隔三差五組織一些團建活動,有時候是吃吃喝喝,有時候參加一些有益于身心的游戲,這些活動加深了同事之間彼此的紐帶,不僅成為工作上的好同事,更是生活中能夠相互照顧的朋友。

        恒昇不僅僅給與我工作上技能的提升,也讓我對自己更加的自信,對自己有更高的標準和要求。而且難能可貴的給與了我許多相知相惜的朋友。

        恒昇——永遠上升的朝陽,希望我們所有人都能一如既往的年輕活力,希望這個集體能夠越來越璀璨!

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